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月別アーカイブ: 2018年9月

サブロク(36)協定について

時間外労働(残業)を行うには『サブロク(36)協定』が必要です! ◆労働基準法では、 労働時間は原則1日8時間 …

2019年4月1日から働き方改革関連法が順次施工されます!

1. 時間外労働の上限規制が導入されます <施工:2019年4月1日~ ※中小企業は2020年4月1日~> 時 …

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